Freude am Ent-Wickeln

von Menschen und ihren Unternehmungen

 

Meine Themen für Unternehmen sind..

  • Recruiting-Lösungen als Ihre externe Personalabteilung
  • New-Placement für Mitarbeiter:innen, von denen sie sich trennen müssen
  • Potenzialanalyse & Potenzialentwicklung ihrer Mitarbeiter:innen
  • HR-Themen analysieren und aufbauen

 

Meine Kunden sind..

  • Firmen aus dem technischen Bereich mit einer Größe von 10 bis 500 Mitarbeiter 
  • noch ohne Personalabteilung oder expliziten Recruiting-Experten 

 

Unsere Zusammenarbeit ist... 

  • Sehr klar, auf den Punkt, schnell, professionell, humorvoll 

Mein Mehrwert für Sie...

  •  als ehemalige Führungskraft und  operativer Umsetzer habe ich alle Bereiche des Personalwesens durchlaufen und verantwortet. Ich habe das wovon ich rede, selbst umgesetzt, entwickelt und entschieden. 
  • als Experte in den Bereichen Recruiting und Personalentwicklung mit 18 Jahren Erfahrung, lese ich in Lebensläufen wie in einem Buch und erkenne Potenziale in den ersten Minuten eines Gespräches.
  • als Systemischer Management Coach und Potenzialentwickler habe ich zahlreiche Führungskräfte bereits begleitet und weiterentwickelt
  • als Technikfan mag ich die Bodenständigkeit von Ingenieuren, spreche ihre Sprache und bewege mich gern in dieser Werte-Welt.

Ich freue mich auf Sie!